TRANSPARENTA lance un modèle de retraite innovant - fiche d'information sur les pensions de retraite échelonnées
La pension de vieillesse progressive est une nouvelle forme qui prestations de retraite à percevoir à titre de pension. Et voici comment cela fonctionne :
La première étape est la pension de vieillesse à vie, qui couvre les prestations minimales légales. La deuxième étape est une pension versée pendant 20 ans et dont la valeur résiduelle est versée aux survivants en cas de décès. Le troisième niveau fonctionne de manière analogue au second, mais la période de versement est de 10 ans, ce qui se traduit par une pension mensuelle plus élevée.
Au moment de la retraite, toutes les parties de la pension sont fixées comme obligatoires. La pension de vieillesse totale est donc dérivée des composantes de la pension pour un maximum de trois niveaux :
- la pension viagère, qui est étendue au-delà de tous les niveaux et doit inclure la prestation minimale légale ;
- Maintien d'une partie de la pension de deuxième niveau, qui est versée jusqu'à la fin de la 20e année de référence ;
- Partie de retraite continue de la troisième étape, qui est versée avant la fin de la 10e année de référence de la pension.
Vous êtes libre de déterminer la répartition de votre capital de prévoyance épargné entre les trois niveaux de prévoyance. Cela est soumis à la condition que la partie viagère du premier niveau soit au moins égale à la pension minimale légale (minimum BVG).
Quel est le principal avantage ?
Si un bénéficiaire de la pension de retraite progressive décède avant la fin de la 10e ou de la 20e année de retraite, ces parts de retraite qui n'ont pas encore été versées seront en tout cas versées aux bénéficiaires réglementaires. Dans le cas des personnes sans conjoint, les enfants, les parents ou les frères et sœurs reçoivent donc également les pensions qui n'ont pas encore été versées à titre de prestation de décès.
Pour la partie pension viagère du niveau 1, la pension de conjoint/partenaire bénéficiaire de 60 % est normalement assurée (avec la possibilité d'augmenter le droit à 80 % ou 100 %).
C'est attractif pour qui ?
La pension de vieillesse progressive est particulièrement intéressante pour les assurés qui ont jusqu'à présent préféré un versement forfaitaire à une pension motivée ;
- à ne pas perdre leur capital épargné en cas de décès prématuré et à le garantir en retirant le capital à leurs proches ; et/ou
- qui souhaitent bénéficier d'un revenu plus élevé au début de leur vie de retraite.
Intéressé ? Des informations détaillées peuvent être trouvées dans règlements ainsi que dans notre fiche d'information.